http://www.oodoc.com Découvrez les nouveaux cours, exposés, mémoires, fiches sur le sujet Ressources humaines fr Fri, 12 Mar 2010 22:00:07 +0100 http://www.oodoc.com/103639-photograveur-contrat-travail-modele.phphttp://www.oodoc.com/103639-photograveur-contrat-travail-modele.php Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi de photograveur au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi de photograveur au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Fri, 12 Mar 2010 12:03:07 +0100 http://www.oodoc.com/103638-photoclicheur-contrat-travail-cdi.phphttp://www.oodoc.com/103638-photoclicheur-contrat-travail-cdi.php Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi de photoclicheur au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi de photoclicheur au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Fri, 12 Mar 2010 12:02:24 +0100 http://www.oodoc.com/103637-ouvrier-nettoyage-contrat-travail.phphttp://www.oodoc.com/103637-ouvrier-nettoyage-contrat-travail.php Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi d'ouvrier de nettoyage au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi d'ouvrier de nettoyage au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Fri, 12 Mar 2010 12:01:31 +0100 http://www.oodoc.com/103636-operateur-pao-contrat-travail-modele.phphttp://www.oodoc.com/103636-operateur-pao-contrat-travail-modele.php Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi d'opérateur PAO au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi d'opérateur PAO au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Fri, 12 Mar 2010 12:00:37 +0100 http://www.oodoc.com/103635-massicotier-contrat-travail-cdi-modele.phphttp://www.oodoc.com/103635-massicotier-contrat-travail-cdi-modele.php Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi de massicotier au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi de massicotier au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Fri, 12 Mar 2010 11:59:47 +0100 http://www.oodoc.com/103497-entretien-embauche-questions-types-preparation.phphttp://www.oodoc.com/103497-entretien-embauche-questions-types-preparation.php 25 questions générales en français et en anglais pour se préparer à un premier entretien d'embauche. Extrait: 1. Why did you choose the course you did at University? 2. Pourquoi avoir choisi le cursus que vous avez suivi ? 3. Which aspects of it have you found most enjoyable, which least enjoyable, difficult and why? 4. Quels sont les aspects de votre cursus que vous avez retenus comme étant les plus positifs, les plus négatifs et les plus difficiles et pourquoi ? (...)25 questions générales en français et en anglais pour se préparer à un premier entretien d'embauche. Extrait: 1. Why did you choose the course you did at University? 2. Pourquoi avoir...Fri, 12 Mar 2010 11:58:59 +0100 http://www.oodoc.com/103634-margeur-contrat-travail-cdi-modele.phphttp://www.oodoc.com/103634-margeur-contrat-travail-cdi-modele.php Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi de margeur offset au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi de margeur offset au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Fri, 12 Mar 2010 11:58:55 +0100 http://www.oodoc.com/103633-maquettiste-contrat-travail-modele-cdi.phphttp://www.oodoc.com/103633-maquettiste-contrat-travail-modele-cdi.php Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi de maquettiste au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi de maquettiste au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Fri, 12 Mar 2010 11:58:06 +0100 http://www.oodoc.com/103632-manutentionnaire-contrat-travail-modele.phphttp://www.oodoc.com/103632-manutentionnaire-contrat-travail-modele.php Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi de manutentionnaire au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi de manutentionnaire au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Fri, 12 Mar 2010 11:57:06 +0100 http://www.oodoc.com/103631-infographiste-contrat-travail-modele.phphttp://www.oodoc.com/103631-infographiste-contrat-travail-modele.php Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi d'infographiste au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi d'infographiste au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Fri, 12 Mar 2010 11:56:05 +0100 http://www.oodoc.com/103630-illustrateur-contrat-travail-modele-cdi.phphttp://www.oodoc.com/103630-illustrateur-contrat-travail-modele-cdi.php Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi d'illustrateur au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi d'illustrateur au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Fri, 12 Mar 2010 11:55:23 +0100 http://www.oodoc.com/103511-entreprise-tableau-polyvalence-salaries.phphttp://www.oodoc.com/103511-entreprise-tableau-polyvalence-salaries.php Tableau de polyvalence de chaque salarié d'une entreprise présentant plusieurs entrées avec liste déroulante qui permet de noter chaque salarié d'une entreprise en fonction de chaque tâche réalisable dans l'entreprise. Ce système de notation permet à la fois de juger le degré de polyvalence de chaque salarié mais aussi d'avoir un document répertoriant l'ensemble du personnel capable de réaliser telle ou telle tâche. Sommaire: I) Noms II) Compétences III) Administratif IV) Etudes V) Préventive VI) Logistique VII) Fabication VII) MontageTableau de polyvalence de chaque salarié d'une entreprise présentant plusieurs entrées avec liste déroulante qui permet de noter chaque salarié d'une entreprise en fonction de chaque tâche réalisable dans...Fri, 12 Mar 2010 11:38:29 +0100 http://www.oodoc.com/103303-salaries-fidelisation-politiques-attachement-favoriser.phphttp://www.oodoc.com/103303-salaries-fidelisation-politiques-attachement-favoriser.php La fidélisation des salariés à haut potentiel est aujourd'hui un enjeu stratégique pour les entreprises. Le fait de compter dans ses équipes des « talents » constitue un avantage concurrentiel majeur. En effet, les entreprises se multiplient sans qu'il y ait pour autant plus de personnel à haut potentiel sur le marché du travail. Il est donc indispensable pour les Directions de rendre leur organisation attractive. Ainsi, nous sommes dans une période dans laquelle les organisations se vouent une guerre pour retenir ces individus à fort potentiel. Aussi, il semblait intéressant de connaître les mesures mises en place pour fidéliser le personnel dans les grandes entreprises et de connaître leur degré d'efficacité. Les entreprises de grande envergure sont la cible choisie de l'enquête afin de posséder un échantillon de sociétés dont l'effectif est important. Puisque la recherche porte sur les salariés, leur présence en grand nombre semble indispensable. Durant un Mind Mapping, différents aspects de la fidélisation ont été considérés. Les facettes les plus importantes ont été mises en lumière, à savoir, la culture d'entreprise, les relations interpersonnelles, la rémunération, le style de management, la motivation... La réflexion s'est naturellement orientée vers les salariés à haut potentiel puisque la région constitue un environnement favorable (pôle de compétitivité de Grenoble) et qu'ils occupent des postes stratégiques (...) Sommaire: Introduction I) Revue de la littérature A. Principaux éléments de définition 1. Les grandes entreprises 2. Les salariés à haut potentiel B. La fidélisation et l'attachement: deux concepts clés 1. La fidélisation, un enjeu stratégique 2. L'attachement, une variable intrapersonnelle C. Des dispositifs RH au service de la fidélisation 1. Des procédés de « séduction » 2. Des démarches émanant de l'entreprise II) Etude de terrain A. Fidélisation des salariés à haut potentiel : quelles considérations ? 1. Définition et acteurs de la fidélisation en entreprise 2. Définition et mode de détection des hauts potentiels 3. Degré d'importance de la fidélisation dans la politique de l'entreprise B. Les dispositifs de fidélisation pour les salariés à haut potentiel : utiles ou futiles ? C. Les perspectives d'avenir 1. Les améliorations possibles 2. L'adaptation à la crise financière 3. Les changements générationnels : la génération Y III) Annexes A. Grille de lecture B. Guide d'entretien C. Grille de codage D. Retranscriptions entretiens IV) BibliographieLa fidélisation des salariés à haut potentiel est aujourd'hui un enjeu stratégique pour les entreprises. Le fait de compter dans ses équipes des « talents » constitue un avantage concurrentiel majeur. En...Fri, 12 Mar 2010 10:39:16 +0100 http://www.oodoc.com/103289-graphiste-contrat-travail-modele-cdi.phphttp://www.oodoc.com/103289-graphiste-contrat-travail-modele-cdi.php Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi de Graphiste au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi de Graphiste au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Fri, 12 Mar 2010 10:27:17 +0100 http://www.oodoc.com/103288-dessinateur-contrat-travail-modele.phphttp://www.oodoc.com/103288-dessinateur-contrat-travail-modele.php Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi de Dessinateur au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Modèle de contrat à durée indéterminée pour un emploi de Dessinateur au sein d'une entreprise de sérigraphie, conformément à la convention collective de la Sérigraphie en vigueur.Fri, 12 Mar 2010 10:26:41 +0100