http://www.oodoc.com Découvrez les nouveaux cours, exposés, mémoires, fiches sur le sujet Planification stratégique/management fr Sun, 20 Jul 2008 12:03:54 +0200 http://www.oodoc.com/40155-diagramme-groupe-idees-gestion.phphttp://www.oodoc.com/40155-diagramme-groupe-idees-gestion.php Un diagramme d'affinité est un processus créatif, utilisé avec ou par un groupe, pour rassembler et organiser entre autres des idées, des opinions et des questions relatives à la gestion d'une entreprise. Il est généralement mené en combinaison avec une session de remue-méninges puisque c'est à partir des éléments en vrac qui en ont découlé que l'on crée des catégories afin de rendre le tout intelligible. Sommaire: I) Un diagramme d'affinité est utilisé pour... II) Les étapes pour construire un diagramme d'affinitéUn diagramme d'affinité est un processus créatif, utilisé avec ou par un groupe, pour rassembler et organiser entre autres des idées, des opinions et des questions relatives à la gestion d’une entreprise. Il est généralement ...Fri, 25 Apr 2008 12:11:09 +0200 http://www.oodoc.com/40153-marketing-publicite-depenses-tele-radio.phphttp://www.oodoc.com/40153-marketing-publicite-depenses-tele-radio.php Modèle de feuille de gestion au format Excel du budget de publicité d'une entreprise. Sommaire: I) Télémarketing II) Publipostage & brochures III) Internet marketing IV) Bannières publicitaires V) Sponsoring VI) Moteurs de recherche & Annuaires VII) E-mail VIII) Groupe de discussion IX) RP & Affiches X) Adhésion aux associations XI) Objets de Promotion XII) Insertion publicitaire XIII) Radio XIV) Télé XV) Utilisation des façades XVI) PSLVModèle de feuille de gestion au format Excel du budget de publicité d'une entreprise. Sommaire: I) Télémarketing II) Publipostage & brochures III) Internet marketing IV) Bannières ...Fri, 25 Apr 2008 12:00:56 +0200 http://www.oodoc.com/40152-demissionner-directeur-societe-demande.phphttp://www.oodoc.com/40152-demissionner-directeur-societe-demande.php Modèle de lettre de démission en tant que directeur d'une société.Modèle de lettre de démission en tant que directeur d'une société.Fri, 25 Apr 2008 11:51:41 +0200 http://www.oodoc.com/40174-entrepreneur-caracteristiques-atouts.phphttp://www.oodoc.com/40174-entrepreneur-caracteristiques-atouts.php Le diagramme ci-dessous vous aidera à identifier vos forces et faiblesses et à savoir si vous êtes prêts à devenir le propriétaire d'une petite ou moyenne entreprise. Examinez chacune des qualités listées dans le diagramme. Demandez-vous si vous les possédez toutes ou en partie. Ensuite, estimez vos qualités pour chaque domaine en encerclant le nombre correspondant à la note que vous donnerez, en utilisant les chiffres allant de 1-5, 1 correspondant à faible, 2 entre faible et moyen, 3 moyen, 4 entre moyen et élevé, et 5 à élevé (...)Le diagramme ci-dessous vous aidera à identifier vos forces et faiblesses et à savoir si vous êtes prêts à devenir le propriétaire d'une petite ou moyenne entreprise. Examinez chacune des qualités listées ...Fri, 25 Apr 2008 11:29:55 +0200 http://www.oodoc.com/40173-analyse-finances-production.phphttp://www.oodoc.com/40173-analyse-finances-production.php Modèle de fiche d'analyse des forces et faiblesses. Chaque domaine est analysé d'un point de vue de l'importance et de la performance. Sommaire: I) Marketing II) Finances III) Production IV) OrganisationModèle de fiche d'analyse des forces et faiblesses. Chaque domaine est analysé d'un point de vue de l'importance et de la performance. Sommaire: I) Marketing II) Finances III) Production IV) Organisation ...Fri, 25 Apr 2008 11:26:34 +0200 http://www.oodoc.com/40172-concurrence-rivalite-entrants-potentiels.phphttp://www.oodoc.com/40172-concurrence-rivalite-entrants-potentiels.php Modèle de fiche d'analyse de secteur et des forces concurrentielles. Sommaire: I) Force compétitive du secteur II) Menaces III) OpportunitésModèle de fiche d'analyse de secteur et des forces concurrentielles. Sommaire: I) Force compétitive du secteur II) Menaces III) OpportunitésFri, 25 Apr 2008 11:02:39 +0200 http://www.oodoc.com/40170-budget-menages-familles-revenus-depenses.phphttp://www.oodoc.com/40170-budget-menages-familles-revenus-depenses.php Modèle de fiche sur la gestion mois par mois du budget familial. Sommaire: I) Détail du revenu II) Total revenu III) Détail des dépenses IV) Total dépenses V) Excédent (déficit) de liquiditéModèle de fiche sur la gestion mois par mois du budget familial. Sommaire: I) Détail du revenu II) Total revenu III) Détail des dépenses IV) Total dépenses V) Excédent (déficit) ...Fri, 25 Apr 2008 10:40:00 +0200 http://www.oodoc.com/40010-test-tentabilite-faisabilite-franchise-projet.phphttp://www.oodoc.com/40010-test-tentabilite-faisabilite-franchise-projet.php Simulateur analysant la faisabilité de franchise. Il est au format Excel et donc modifiable. Extrait: Utilisez ce formulaire pour vous aider à évaluer la faisabilité de votre projet d'affaires en tant que concept pouvant être franchisé. Répondez à chaque question, en attribuant une note allant de 1 à 5, 5 étant la note la plus forte. Faites le total de chaque colonne, puis additionnez les cinq colonnes pour obtenir un total global. Plus il est élevé, plus grand est le potentiel du concept de devenir une franchise à succès (...)Simulateur analysant la faisabilité de franchise. Il est au format Excel et donc modifiable. Extrait: Utilisez ce formulaire pour vous aider à évaluer la faisabilité de votre projet d’affaires ...Fri, 25 Apr 2008 10:16:19 +0200 http://www.oodoc.com/40184-chaine-de-valeur-acquisition-gestion.phphttp://www.oodoc.com/40184-chaine-de-valeur-acquisition-gestion.php Modèle de fiche d'évaluation de répartition des activités de support de la chaîne de valeur. Extrait: - Avons-nous développé une source alternative pour obtenir des ressources nécessaires ? - Les ressources sont-elles obtenues à temps ? Au coût le plus bas possible ? À un niveau de qualité acceptable ? Sommaire: I) Acquisition et Approvisionnement II) Développement de la technologie III) Gestion des ressources humaines IV) Infrastructures de l'entrepriseModèle de fiche d'évaluation de répartition des activités de support de la chaîne de valeur. Extrait: - Avons-nous développé une source alternative pour obtenir des ressources ...Fri, 25 Apr 2008 09:40:48 +0200 http://www.oodoc.com/40182-couts-depense-commencer-societe.phphttp://www.oodoc.com/40182-couts-depense-commencer-societe.php Modèle de fiche des coûts de démarrage d'une société. Parmi les coûts à prendre en charge figurent : Services comptables, Publicités et promotion de lancement, Conception architecturale, Trésorerie, Décoration... Sommaire: I) Coûts de démarrage II) Réels III) BudgétisésModèle de fiche des coûts de démarrage d'une société. Parmi les coûts à prendre en charge figurent : Services comptables, Publicités et promotion de lancement, Conception architecturale, Trésorerie, ...Fri, 25 Apr 2008 09:33:08 +0200 http://www.oodoc.com/40181-secteur-connaissances-strategie.phphttp://www.oodoc.com/40181-secteur-connaissances-strategie.php Exemple de fiche de choix de l'affaire à démarrer. Extrait: La fiche suivante vous aidera à choisir l'entreprise qui vous conviendra. Il est important que vous preniez le temps d'évaluer de façon exhaustive tous les aspects. 1. Premièrement, énumérez par ordre d'intérêt les idées d'entreprise que vous avez. Dans l'espace blanc situé en haut à gauche du tableau ci-dessous, mettez l'idée qui vous semble la plus intéressante. Placez ensuite en dessous la suivante et ainsi de suite. (...) Sommaire: I) Votre connaissance du secteur II) Votre expérience dans le domaine III) Vos compétences IV) Facilités d'entrée V) Originalité/unicitéExemple de fiche de choix de l'affaire à démarrer. Extrait: La fiche suivante vous aidera à choisir l'entreprise qui vous conviendra. Il est important que vous preniez le temps d'évaluer ...Fri, 25 Apr 2008 09:28:28 +0200 http://www.oodoc.com/40178-objectif-responsable-projet-rencontres.phphttp://www.oodoc.com/40178-objectif-responsable-projet-rencontres.php Modèle de fiche fixant les objectifs de la gestion et énumérant les objectifs les plus importants. Sommaire: I) Objectif de gestion II) Enumérer vos objectifs les plus importantsModèle de fiche fixant les objectifs de la gestion et énumérant les objectifs les plus importants. Sommaire: I) Objectif de gestion II) Enumérer vos objectifs les plus importantsFri, 25 Apr 2008 09:06:44 +0200 http://www.oodoc.com/40177-franchise-assistance-marche-franchiseur.phphttp://www.oodoc.com/40177-franchise-assistance-marche-franchiseur.php Modèle de fiche aidant à mesurer l'attractivité de chacune des franchises que vous entendez démarrer. Sommaire: I) L'organisation de la franchise II) Produit ou service III) Délimitation du marché IV) Le contrat V) Assistance de la part du franchiseurModèle de fiche aidant à mesurer l'attractivité de chacune des franchises que vous entendez démarrer. Sommaire: I) L'organisation de la franchise II) Produit ou service III) Délimitation ...Fri, 25 Apr 2008 08:56:40 +0200 http://www.oodoc.com/40176-entreprise-creation-evaluation.phphttp://www.oodoc.com/40176-entreprise-creation-evaluation.php Création d'entreprise : fiche d'auto-évaluation. Extrait: Nous vous recommandons de remplir aussi honnêtement que vous le pouvez la fiche d'auto-évaluation ci-dessous. Il n'y a pas de bonnes ni de mauvaises réponses. Écrivez tout ce qui vous passe par la tête et ne réfléchissez pas au-delà de ce que demande l'exercice. Il y a une forte probabilité que votre première réponse soit la meilleure. Une fois que vous aurez fini l'exercice, essayez d'identifier les opportunités d'affaires qui correspondent à vos réponses (...)Création d'entreprise : fiche d'auto-évaluation. Extrait: Nous vous recommandons de remplir aussi honnêtement que vous le pouvez la fiche d’auto-évaluation ci-dessous. Il n’y a pas de bonnes ...Thu, 10 Apr 2008 11:33:34 +0200 http://www.oodoc.com/40175-gestion-audit-fiche.phphttp://www.oodoc.com/40175-gestion-audit-fiche.php Management stratégique : fiche d'audit de gestion. Sommaire: 1. Productions/Opérations 2. Marketing 3. Recherche et développement 4. Finance/Comptabilité 5. Management 6. Ressources Humaines 7. Systèmes d'information et technologies de l'informationManagement stratégique : fiche d'audit de gestion. Sommaire: 1. Productions/Opérations 2. Marketing 3. Recherche et développement 4. Finance/Comptabilité 5. Management 6. Ressources Humaines 7. ...Thu, 10 Apr 2008 11:31:53 +0200