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TweeterModèle de contrat à durée déterminée pour un emploi d'Agent de réservation au sein d'un établissement de tourisme, conformément à la convention collective du Tourisme en vigueur, et du code du travail.
Il est expressément convenu que la répartition hebdomadaire ou mensuelle de la durée du travail de Monsieur YYY pourra être modifiée en fonction des nécessités liées au bon fonctionnement de l'entreprise.
Monsieur YYY pourra également être amené à effectuer des heures supplémentaires lorsque la bonne marche de l'entreprise l'exigera.
Monsieur YYY percevra à la fin de son contrat de travail une indemnité de précarité de 10% selon la législation en vigueur (...)
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Ressources humaines publié le 05/05/2010
Modèle de cahier des charges basé sur la mise en place d'un système de vente et de réservation de billets de spectacle sur Internet. Sommaire: Introduction I) Les objectifs II) Le contexte A. ...
Cours de BTS immobilier présentant ce qu'est le contrat de VEFA (achat sur plan) et les conditions de conclusion de ce contrat. Sont notamment détaillés le contrat de réservation obligatoire pour toute vente en VEFA et les modalités de financement (différente ...
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Synthèse de Ressources Humaines niveau Master définissant le congé individuel de formation (CIF) et ses effets sur la gestion des ressources humaines. Extrait: La formation c'est l'ensemble des...
Mémoire de recherche niveau Master consacré au domaine de l'interculturel. Quelle est l'influence des programmes de mobilité internationale sur les conflits interculturels au sein des firmes multinationales ? Etude de la littérature,...
Aujourd'hui, de plus en plus d'entreprise font appel à la cooptation, un mode de recrutement devenu à la mode. Le principe ? Faire participer ses employés au recrutement de nouvelles personnes. Ce document présente les avantages...
Certaines difficultés de fonctionnement, certains conflits nécessitent un diagnostic complet de la situation, du service ou de l'entreprise concernée. Cette approche est réalisée par une équipe de spécialistes qui mobilise son expérience, sa connaissance ...
Mémoire de recherche de 23 pages sur la communication interne au sein des entreprises. Ce mémoire présente la fonction communication interne, met aussi en lumière son importance stratégique en tant qu'outil managérial ...
Cours de Ressources humaines sur le thème de la motivation. Celui-ci se décompose en 7 parties principales et traitent entre autre des motivations selon les besoins de l'homme, les déterminants de la motivation etc.. Extrait: Tout ...
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