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    Management/org.
    publié le 06/07/2010

    1,80 €

    Comment motiver et stimuler une équipe ?

    Document de 7 pages au format WORD

    RÉSUMÉ

    Synthèse de Management sur les différents éléments et phénomènes agissants sur la motivation des collaborateurs, avec une explication des moyens permettant de motiver son équipe à court, moyen et long terme.

    EXTRAIT

    L'homme a besoin d'être respecté, de se respecter soi-même et de respecter les autres. Il a besoin de s'occuper pour être reconnu, avoir une activité. Il s'agit en particulier, du besoin de se réaliser, de se valoriser (à ses propres yeux et aux yeux des autres) à travers une occupation, avoir des objectifs, des opinions, des convictions, de pouvoir exprimer ses idées.

    Enfin, le dernier besoin qui pousse les gens à travailler est le besoin de se réaliser, c'est à dire selon Maslow de "devenir de plus en plus ce qu'on est, de devenir tout ce qu'on est capable d'être" (...)

    PLAN

    I) Tableau des révisions
    II) Objet du mode opératoire
    III) Terminologie
    IV) Champ d'application
    V) Description du mode opératoire
    VI) Diffusion
    VII) Les théories psychologiques de motivation
    VIII) Les tactiques de motivation
    IX) Les techniques de motivation
    X) Historique

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    Management/org. publié le 06/07/2010

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