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Ressources humaines

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La grille d'évaluation du self leadership

Ressources humaines | 5 pages | 04-03-2008 | Format : Document Microsoft Word | Note : 7.25/10

PRIX : 5.40€ |
Résumé

Ce test vous propose de (re)découvrir les 7 piliers du "self leadership" ainsi que la grille d'évaluation à utiliser lors des entretiens pour apprécier le potentiel des candidats sur chacune de ces 7 aptitudes fondamentales au succès personnel et professionnel.

Qu'est-ce qui permet vraiment de distinguer les talents exceptionnels de la horde des candidats plus communs ? Quel est le point commun entre les meilleurs ?

Les meilleurs possèdent un haut degré de "self leadership", cette aptitude à se fixer des standards exigeants, à se saisir de leurs ressources internes et à s'engager activement dans la poursuite de leurs objectifs professionnels et personnels (...)

Sommaire:

I) Introduction

II) Grille

III) Eléments à évaluer


A. Vision
B. Gestion des priorités
C. Pro-activité
D. Esprit gagnant-gagnant
E. Sens de l'écoute
F. Coopération
G. Développement de soi

IV) Profil

V) Notes



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