Résumé
Cours de sociologie des organisations portant sur l'étude des différents phénomènes sociaux organisationnels. Présentations des théories de plusieurs écoles telles l'école mathématiques et l'école des systèmes sociaux. Étude de la théorie de comportement dans l'entreprise ainsi que de l'organisation démocratique participative.
Sommaire:
I) Du positivisme à la systémisme
II) Introduction de la rationalité
III) Modèle de relation humaine
IV) Kirk Lewin
V) L'école mathématiques
VI) L'école des systèmes sociaux
VII) Théorie de décision de Herbert Alexander Simon
VIII) Cyert et March : théorie de comportement dans l'entreprise
IX) École Néo Classique
X) L'organisation démocratique participative