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Le taylorisme et le management japonais
| Note : 
RésuméÉtude des deux grands principes de management : le taylorisme et le management japonais. Approche des démarches résultantes de Taylor, Ford et et Toyota. Étude de l'art japonais par sa conception de la stratégie et sa vision du rôle de l'homme.
Sommaire:
Première Partie : Taylor et ses héritiers
I) La démarche de F.W.Taylor
II) La démarche de Henri Ford
III) L'apport de Toyota
Deuxième partie : L'art japonais
I) La vision de l'entreprise et du rôle de l'homme
II) Une conception différente de la stratégie
Conclusion
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